Είχαμε πει στο παρελθόν ότι δεν θα μπούμε σε ένα κύκλο αντεγκλήσεων μέσω ανακοινώσεων με τη ΣΥΝΔΕΣΥ διότι έχουμε σοβαρότερα θέματα για να ασχοληθούμε
Επειδή η αποχώρηση τους από το Δ.Σ. τους στοιχειώνει και προσπαθούν μέσω ανακοινώσεων και εξωδίκων να «σώσουν» την φήμη των φιλεργατικών τους αισθημάτων έχουμε να πούμε τα εξής:
Καταρχάς δεν είπαμε ότι πραγματοποιήθηκε συνάντηση για να αποφασιστεί η ίδρυση ΤΕΑ με το προηγούμενο προεδρείο του Σωματείου με την Εταιρεία, ούτε αφήσαμε υπόνοιες για πρακτικά συμφωνίας κλπ. Σαν προεδρείο είχαμε στο μυαλό μας την ίδρυση ΤΕΑ κάτι το οποίο μας απασχολεί έξι χρόνια τώρα. Σε συζητήσεις με την Εταιρεία για διάφορα θέματα τέθηκε και το θέμα του ΤΕΑ χωρίς να υπάρχει κάποια δέσμευση από καμία πλευρά. Μάλιστα η Διοίκηση τότε είχε πει θα το κοιτάξει.
Ποιος είπε ότι θα γίνει το ΤΕΑ χωρίς έγκριση εργαζομένων; Ποιος είπε ότι θα καταργηθεί η Groupama (που δεν την θέλουν); Αν δεν έφευγαν από το ΔΣ και παρουσιάζονταν στο ΓΣ θα είχαν λύσει όλες τις απορίες τους και ίσως έκαναν χρήσιμες προτάσεις για την ιστορία της συζήτησης. Μάλλον έχουν ξεχάσει ότι εκπροσωπούν εργαζόμενους και όχι μόνο τους εαυτούς τους.
Για το Ιατροφαρμακευτικό πρόγραμμα που αναφέρουν τι μπορεί να πει κανείς; Απογοήτευση, ζητήσαμε από τους εκπροσώπους της ΣYΝΔΕΣΥ να μας φέρουν προτάσεις. Αφού λοιπόν πήραν αρ. πρωτοκόλλου!, τις κατέθεσαν και διαπιστώσαμε με τον εκπρόσωπο τους ότι υπάρχει μεγάλη ταύτιση απόψεων με τις δικές μας. Μάλιστα για κάποιες έξτρα αιματολογικές δώσαμε εξηγήσεις για την χρησιμότητα τους και συμφωνήσαμε σε ένα καλό κλίμα. Ο συν Κοσμέτος ας μας διαψεύσει.
Για το ΓΣ και τους χαρακτηρισμούς που βγάζουν τους πληροφορούμε ότι εφαρμόσαμε τα μέτρα COVID που τηρούνται για την διεξαγωγή των Γενικών Συνελεύσεων. Μάλιστα υπήρχε παρουσία του Εσωτερικού Ελέγχουν για την τήρηση των μέτρων.
Τέλος, τους συμβουλεύουμε να σταματήσουν να παίζουν με το τόσο ευαίσθητο θέμα του δυστυχήματος της 8ης Μαΐου 2015. Η δικαιοσύνη αποφάνθηκε και έγινε δεκτή η ετυμηγορία της από όσους έχουν εμπιστοσύνη σε αυτή.
Προς το παρόν ας μάθουν τη διαφορά μεταξύ «κυρίων υπευθύνων» και «πραγματικών ενόχων» που αναφέρουν στις ανακοινώσεις τους και ας μην παρασύρουν τους συναδέλφους στα μικροκομματικά τους παιχνίδια. Υπάρχουν και όρια.
Σχετικά με τις κορώνες και τις υπογραμμισμένες προτάσεις, θα θυμίσουμε για παλιούς και να μάθουν οι νεότεροι συνάδελφοι, όταν κάποιες παρατάξεις είχαν τις τύχες του Σωματείου και σήμερα εκπρόσωποί τους κουνούν το δάχτυλο, ότι :
- Είχαν εργαζόμενους δύο ταχυτήτων, όσον αφορά το αποταμιευτικό πρόγραμμα, τους πριν 1992 και τους μετά 1992, με διαφορετική καταβολή από την Εταιρεία
- Οι αυξήσεις στο Ιατροφαρμακευτικό να μετακυλίονται στους εργαζόμενους μέχρι το 2007
- Έκοψαν το ημερήσιο νοσοκομειακό επίδομα
- Έβαλαν πλαφόν στις πρώτες αποδείξεις του έτους
Συνάδελφοι
Γνωρίζουμε πόσο σας κουράζει ο πόλεμος των ανακοινώσεων και πραγματικάλυπούμαστε γι ́ αυτό, αλλά δεν θέλουμε να θεωρηθεί η σιωπή αδυναμία.
Ευχόμαστε μέσα από την καρδιά μας Καλά Χριστούγεννα και Καλή Πρωτοχρονιάσε σας και τις οικογένειές σας, με Υγεία και Ευτυχία.
ΔΥΝΑΜΗ ΑΝΑΤΡΟΠΗΣ Σ.Κ. ΕΛΠΕ
